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Onlinebeteiligung

Im Dialog zum Thema Arbeit 4.0 geht es um verschiedene Themen rund um Digitalisierung im Arbeitsumfeld. Diskutieren Sie mit!

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Inhaltsverzeichnis

  1. Impuls von Senatorin Elke Breitenbach: Gute Arbeit 4.0 für Berlin
  2. Impuls II - Digitales Lernen: der Mensch im Mittelpunkt.
  3. Impuls III - Lernen 4.0: Lernen am Arbeitsplatz
  4. Impuls IV - Individuelle Profile: Aus alt mach digital
  5. Impuls V - Lebenslang lernen: Aus einem Guss
  6. Impuls VI - Der Königsweg: Ausbildung digital aufladen
  7. Gute Praxis I: Spielend fit für die Ausbildung
  8. Gute Praxis II: Im Web gelernt, von der Stadt zertifiziert
  9. Gute Praxis III: Verschiedene Lernformate und der Fokus auf Kompetenzen
  10. Gute Praxis IV: Ein Pass für die digitale Arbeitswelt
  11. Gute Praxis V: Ein Online-Camp für digitale Werkzeuge
  12. Gute Praxis VI: Lernen am virtuellen Arbeitsplatz
  13. Meinung I: Gemeinsam digitale Spaltung überwinden
  14. Gute Praxis VII: Betreutes Lernen im Netz
  15. Meinung II: „Arbeiten 4.0“ und die Bedeutung der (Weiter-) Bildung für den digitalen Transformationsprozess
  16. Praxistipp: So lassen sich Lehrkräfte für digitale Bildung begeistern
  17. So gestalten Sie mit uns das Grundlagenpapier „Digitale Kompetenzen“
  18. Meinung III: So könnte ein Modell digitaler Grundkompetenzen aussehen
  19. Pro & Contra: Brauchen wir einen neuen Begriff für digitale Kompetenzen?
  20. Meinung IV: Bildungsteilzeit – Ein Vorschlag zur Diskussion
  21. Auf einen Blick I: Arbeit 4.0 bleibt in Menschenhand
  22. Auf einen Blick II: Technisches Potenzial bleibt unausgeschöpft
  23. Bildungsberatung 4.0 – mehr vernetzen als vermitteln
  24. Auf einen Blick III: Fast alle Beschäftigten arbeiten mittlerweile digital
  25. Meinung V: Innovationsnetzwerke als Orte digitalen Lernens
  26. Auf einen Blick IV: Arbeit 4.0 – mehr Kontrolle, mehr Druck, mehr Spielraum?
  27. Grundlagenpapier „Digitale Kompetenzen“: Erste Erkenntnisse
  28. Meinung VI: Warum digitale Kompetenzen in den Lehrplänen der Berufsschulen fehlen
  29. Meinung VII: Wir brauchen mehr Verantwortung für die Weiterbildung
  30. Auf einen Blick V: Ohne Plan ans digitale Ziel
  31. Meinung VIII: Digitalkompetenzen – Deutschlands verschenktes Potenzial
  32. Auf einen Blick VI: Darum bleibt Unterricht oft analog
  33. Gute Praxis VIII: Mit dem Eyetracker zum individuellen Lernangebot
  34. Meinung IX: Welche digitalen Kompetenzen braucht das Handwerk?
  35. Arbeit 4.0 – made in Berlin: Hier ist das Grundlagenpapier „Digitale Kompetenzen“

Arbeit 4.0 – made in Berlin: Hier ist das Grundlagenpapier „Digitale Kompetenzen“

Sieben Wochen haben wir im Dialogprozess „Arbeit 4.0 – made in Berlin“ zu digitalen Kompetenzen in der Aus- und Weiterbildung  von morgen diskutiert. Ergebnis ist unser Grundlagenpapier, welches Sie hier herunterladen können.

Was genau sind digitale Kompetenzen? Wie muss in einer digitalen Hauptstadt Berlin eine zukunftsfeste Aus- und Weiterbildung gestaltet sein? Wie wirken wir dabei einer möglichen digitalen Spaltung in der Stadt entgegen?  Diese Fragen haben wir in den vergangenen Wochen mit Ihnen im Dialogprozess „Arbeit 4.0 – made in Berlin“ diskutiert – und uns dabei auf ein Modell digitaler Kompetenzen für die digitale Hauptstadt Berlin verständigt.

Dieses Modell finden Sie ab sofort im Grundlagenpapier „Digitale Kompetenzen in der Aus- und Weiterbildung von morgen“. Darin lesen Sie…

  • … von welchen Voraussetzungen wir ausgehen, um digitale Arbeit als gute Arbeit zu gestalten.
  • … welche digitalen Kompetenzen Aus- und Weiterbildung in Berlin vermitteln muss, damit sich Menschen souverän in einer zunehmend digitalen (Arbeits-)Welt bewegen können.
  • …welche Schritte wir als nächstes gehen werden, um die einzelnen Kompetenzfelder in einer guten digitalen Aus- und Weiterbildung zu verankern.

Das Grundlagenpapier können Sie hier barrierefrei herunterladen.

Den Rückblick auf die Fachkonferenz „Gute digitale Arbeit in europäischen Metropolen gestalten. Digitale Kompetenzen in der Aus- und Weiterbildung von morgen“ finden Sie hier. Alle Beiträge aus dem Online-Dialog können Sie hier nachlesen.

Wir bedanken uns herzlich bei allen Teilnehmenden am Dialogprozess „Arbeit 4.0 – made in Berlin“, die auf der Konferenz, in Gastbeiträgen und Kommentaren ihre Sichtweise eingebracht haben – und freuen uns auf den weiteren Austausch mit Ihnen.

Ihre Senatsverwaltung für Integration, Arbeit und Soziales.


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