Wir stehen für wirkungsvolles, inklusives und vielfältiges Engagement. Dies wird durch starke Strukturen und gute Rahmenbedingungen befördert. Freiwillig und beruflich Engagierte, die Verwaltung und gemeinnützige Akteur:innen brauchen:

• Räume und Begegnungsstätten,
• einen Zugang zu Ressourcen und eine nachhaltige Finanzierung (etwa für Personal, Material und Mobilität),
• gute Freiwilligenkoordination in den Organisationen (etwas Ansprechpersonen, Einarbeitung, Begleitung und Verabschiedung,
• gebündelte Qualifizierungs- und Beratungsangebote,
• regelmäßige Vernetzungs- und Austauschangebote,
• Öffentlichkeit und Sichtbarkeit von Engagement und Engagierten,
• Wertschätzung und Anerkennungvon Engagement und Engagierten,
• einen einfachen, niedrigschwelligen Zugang zum Engagement,
• die Weitergabe von Wissen und
• feste Ansprechpartner:innen in Politik und Verwaltung.